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Reichen Sie das Formular unten ein. Fünf Minuten. Je mehr Kontext Sie geben, desto schärfer unsere Antwort.
Briefen Sie uns. Wir kommen mit Antworten zurück.
Ein Formular. Achtundvierzig Stunden später setzt sich ein Senior Consultant mit Ihnen zusammen und geht Suchstrategie, realistischen Zeitplan und aktuelle Marktgehälter durch. Kein Foliendeck, keine Vorrede. Nur Signal.
N° 02 / So arbeiten wir
Vier Schritte. Senior von Anfang bis Ende.
Wir antworten
Innerhalb von 48 Stunden mailt ein Senior Consultant zurück mit unserer Einschätzung: Zeitplan, Marktrealität und ein vorgeschlagenes Modell der Zusammenarbeit.
Wir liefern
Sobald die Konditionen stehen, legen wir los. Sie erhalten eine kuratierte Shortlist, typischerweise 3–5 Kandidaten pro Rolle, keine Flut von Lebensläufen.
Sie stellen ein
Wir koordinieren Interviews, Referenzen, Angebote und Onboarding. Sie bekommen den Kandidaten; wir übernehmen die Logistik.
N° 03 / Modelle der Zusammenarbeit
Wählen Sie das Modell, das zum Moment passt.
Suche & Auswahl
Senior- oder Spezialistenrollen in IT, Daten und KI. Exklusiv oder auf Retainer. Wir arbeiten an weniger Rollen, dafür tiefer.
- Shortlist mit 3–5 Kandidaten, keine Flut
- Suchdauer von 30 bis 90 Tagen
- Ersatzgarantie bei jeder Besetzung
Schneller Spezialisten-Zugriff
Wenn Sie Tempo brauchen, ohne Headcount. Geprüfte Freelancer, startklar in Tagen, nicht Wochen. Keine Exklusivität erforderlich.
- Vorgeprüfte Bench für IT, Daten, KI
- Typischer Start innerhalb von 5–10 Werktagen
- Tagessätze vorab besprochen, keine Überraschungen
Die sichere Antwort auf das DBA-Gesetz
Wir stellen an, Sie setzen ein. Der konforme Weg um das niederländische DBA-Gesetz: Sie bekommen den Spezialisten, wir tragen das Arbeitsverhältnis.
- Volles Sourcing, Screening, Onboarding
- Visum & Relocation bei internationalen Kandidaten
- Null Scheinselbstständigkeits-Risiko
Recruitment Process Outsourcing
Eingebettet in Ihr Team für Volumen-Hiring oder anhaltendes Wachstum. Wir steuern die Pipeline; Sie bauen weiter am Produkt.
- Dedizierter Consultant in Ihrem Team
- Tooling, Prozess und Reporting inklusive
- Einsatzdauer typischerweise 3–12 Monate
N° 04 / Submit
Senden Sie uns das Briefing.
Ein Senior Consultant antwortet persönlich innerhalb von 48 Stunden, keine SDR-Sequenz. Je mehr Kontext hier, desto schärfer unsere Antwort.
- Direkter Draht zu einem Senior Consultant, keine Gatekeeper
- Antwort innerhalb von 48 Geschäftsstunden, schriftlich
- Keine Verpflichtung zur Beauftragung. Die Markteinschätzung teilen wir so oder so
- Alle Informationen werden gemäß unserer Datenschutzerklärung behandelt
Danke, Ihr Briefing ist da.
Ein Senior Consultant antwortet persönlich innerhalb von 48 Geschäftsstunden mit unserer Einschätzung, dem Zeitplan und vorgeschlagenen nächsten Schritten.